
Winst met een doel. Groei met verantwoordelijkheid.
oriri is vanaf dag één gebouwd met een missie als uitgangspunt. Daarom hanteren we een steward-ownership model: de controle blijft bij missiegerichte stewards en de winst zal worden geherinvesteerd in de oriri stichting om het gastronomisch ecosysteem en de mensen die het dragen te versterken. Naarmate het platform groeit, zal ook de slagkracht van de stichting groeien.
Wat dit betekent:
Initiatieven

Het gastronomisch ecosysteem samenbrengen.
Betekenisvolle relaties staan centraal in alles wat oriri doet. We organiseren en ondersteunen evenementen die restaurants, producenten, winkels en professionals samenbrengen – en we dragen met trots het vakmanschap en de mensen achter goed eten uit.
Wat we doen
Het gastronomisch ecosysteem een stem geven.
Restaurants, producenten en professionals staan dagelijks voor reële uitdagingen – van krappe marges tot welzijn en erkenning van het vakmanschap. De oriri stichting zal die uitdagingen een podium geven en pleiten voor betekenisvolle verandering.
Wat we doen

Producenten ondersteunen in hun dagelijkse werking.
Goed eten begint bij producenten, boeren en ambachtslieden – maar een verantwoord bedrijf runnen is niet eenvoudig. De oriri stichting zal hen helpen hun werking te versterken via digitale kennis en coöperatieve tools.
Wat we doen
De volgende generatie talent begeleiden.
Kennis en kansen mogen niet voorbehouden zijn aan een enkeling. De oriri stichting zal investeren in educatie en jong talent helpen zijn plek te vinden in het gastronomisch ecosysteem.
Wat we doen

Een circulair model voor een betere toekomst.


